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Recrutable est édité par la SAS ARTHEMIS, une entreprise privée. Nous ne sommes pas un site de l'administration française, nous ne délivrons aucun document officiel, et l'usage de cet outil est gratuit.

Puis-je recruter un salarié étranger sur ce poste ?

Choisissez le métier et la région. Vous saurez tout de suite si le poste figure sur la liste des métiers en tension, celle qui permet de demander une autorisation de travail sans que la situation de l'emploi vous soit opposée.

Ou partez de votre région

Auvergne-Rhône-Alpes 37 métiers Bourgogne-Franche-Comté 30 métiers Bretagne 23 métiers Centre-Val de Loire 32 métiers Corse 27 métiers Grand Est 32 métiers Hauts-de-France 27 métiers Île-de-France 41 métiers Normandie 26 métiers Nouvelle-Aquitaine 31 métiers Occitanie 35 métiers Pays de la Loire 33 métiers Provence-Alpes-Côte d'Azur 39 métiers
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Dites-nous le poste que vous n'arrivez pas à pourvoir

Nous constituons une base de candidats internationaux métier par métier. Nous vous prévenons quand des profils correspondent à votre besoin et à votre région. Nous ne vous promettons ni délai, ni candidat, ni autorisation.

En déposant ce besoin, vous vous engagez à

  • respecter le droit du travail français et la rémunération conventionnelle du poste ;
  • ne réclamer au candidat aucune somme, à aucun titre — frais de voyage, de logement ou de dossier compris ;
  • décrire le poste tel qu'il est : intitulé, lieu, durée, salaire, horaires ;
  • ne formuler aucun critère discriminatoire ;
  • ne jamais conserver les documents d'identité d'un salarié étranger.

Nous utilisons ces informations uniquement pour vous recontacter au sujet de ce recrutement. Elles ne sont ni vendues, ni transmises à des tiers. Vous pouvez demander leur suppression à tout moment depuis la page Mes données.

Vous cherchez un emploi en France

Déposez votre CV dans notre base de candidats

Votre profil devient visible par les employeurs français qui recherchent votre métier. Le dépôt est gratuit et le restera. Nous ne garantissons ni emploi, ni visa, ni autorisation de travail, et nous ne vous demanderons jamais d'argent.

PDF, Word, OpenDocument ou photo. 5,0 Mo maximum. Ne joignez ni passeport, ni carte d'identité, ni acte de naissance : nous ne les acceptons pas et nous n'en avons pas besoin.

Avant de valider, lisez ceci

  • Vous déposez votre profil et, si vous le souhaitez, votre CV de votre plein gré, et vous pouvez le retirer quand vous voulez.
  • Ces informations pourront être présentées à des employeurs établis en France qui recherchent votre métier.
  • Ces employeurs pourront vous écrire pour vous poser des questions sur votre parcours, votre expérience et votre disponibilité.
  • L'un d'eux pourra, s'il le décide, vous adresser une promesse d'embauche et engager pour vous la demande d'autorisation de travail. C'est sa décision, jamais la nôtre.
  • Recrutable ne garantit ni emploi, ni visa, ni autorisation de travail, et ne vous demandera jamais d'argent. Aucun employeur sérieux ne vous en demandera non plus.

Une attestation de dépôt vous sera remise aussitôt, avec une référence à conserver. Aucun document d'identité ne vous est demandé, et il ne vous en sera jamais demandé par courriel. Vous pouvez demander la suppression de tout votre dossier depuis la page Mes données. Nos engagements sont détaillés dans notre charte éthique.

Attention aux demandes d'argent. Les démarches auprès de l'administration française se font directement, sans intermédiaire obligatoire. Personne n'a le droit de vous faire payer pour obtenir un emploi. Si quelqu'un vous demande de l'argent en promettant un visa, une autorisation de travail ou un poste, méfiez-vous et écrivez-nous à contact@recrutable.fr.